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經(jīng)濟學家:美聯(lián)儲加息前應等待離職率上升
資訊 > 訪談 > 正文 891 蕭何 騰訊經(jīng)濟 2014-10-08 08:25:00

京時間10月7日下午消息,在周二最新職位空缺率公布之前,德意志銀行(Deutsche Bank)經(jīng)濟學家約瑟夫拉沃納(Joseph LaVorgna)認為,在美聯(lián)儲主席耶倫決定加息之前還要等待離職率和就職率得到足夠提升。

北京時間10月7日下午消息,在周二最新職位空缺率公布之前,德意志銀行(Deutsche Bank)經(jīng)濟學家約瑟夫拉沃納(Joseph LaVorgna)認為,在美聯(lián)儲主席耶倫決定加息之前還要等待離職率和就職率得到足夠提升。
 
過去10個月中有9個月美國勞動力市場離職率均值為1.8%。如果離職率能夠提高到歷史均值2.2%的話,將為提升利率提供更多說服力。
 
從傳統(tǒng)意義上講,這也意味著員工在從現(xiàn)有崗位離職尋找新工作方面更加有信心。
 
“就職率和離職率率都需要從現(xiàn)在的水平上提升十多個基點才能更好地促使美聯(lián)儲主席耶倫相信勞動力市場已經(jīng)恢復到正常狀態(tài)。如果這一切成行,美聯(lián)儲也就可以順理成章提高利率了,”拉沃納表示。
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