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　　為了尋找最佳人選來(lái)替換最近退休的公關(guān)主任凱蒂·庫(kù)頓，據(jù)說(shuō)蘋果重點(diǎn)考慮從公司外部聘用“高水準(zhǔn)”的候選人，蘋果 CEO 蒂姆·庫(kù)克親自參與招聘工作。 

　　援引了解蘋果公關(guān)招聘計(jì)劃的內(nèi)部人士，庫(kù)克顯然希望“更友好、更平易近人地對(duì)待蘋果公關(guān)招聘工作。”而他的前任史蒂夫·喬布斯是出了名地對(duì)新聞界不友好和漠不關(guān)心。 

　　蘋果公關(guān)主管的職位，正式命名為企業(yè)通訊副總裁，直接向庫(kù)克匯報(bào)工作。雖然蘋果內(nèi)部有不少可以勝任該職位的人才，但蘋果表示，庫(kù)克寧愿從蘋果已建立的公關(guān)體系外面聘請(qǐng)一位有名氣的人物。 

　　鑒于這一情況，媒體懷疑，如果一個(gè)新人直接進(jìn)入并接管該公司的公關(guān)部門，蘋果的公關(guān)老兵如史蒂夫·道林和納特·克里斯是否還會(huì)堅(jiān)守自己的崗位輔助新主管。然而，目前還沒(méi)有任何候選人的消息。 

　　蘋果于五月初公布庫(kù)頓的離職消息。在蘋果公司任職 18 年后，庫(kù)頓選擇了退休。 

　　作為蘋果公司最強(qiáng)大的高管之一，庫(kù)頓十分低調(diào)。但是，她身后的幕后影響是毋庸置疑的。她也成功處理了一些蘋果的公關(guān)危機(jī)。 

　　她的工作作風(fēng)是守口如瓶，并有選擇性的發(fā)出官方聲明。這種方式令人印象深刻，并證明有效，誘使記者紛紛搶報(bào)從蘋果發(fā)出的新聞稿。庫(kù)頓創(chuàng)造了蘋果的新聞需求，要稀有的資料吊記者的胃口。