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據(jù)《日本經(jīng)濟(jì)新聞》9月20日?qǐng)?bào)道，近些年，東京大學(xué)、早稻田大學(xué)等日本一流大學(xué)涌入了大量中國(guó)留學(xué)生。對(duì)于推進(jìn)國(guó)際化的日本大學(xué)來(lái)說(shuō)，雖然表示歡迎，但內(nèi)心也不完全是喜悅的。報(bào)道稱很多日本一流大學(xué)在世界上...

　　9月23日?qǐng)?bào)道 韓媒稱，韓國(guó)總統(tǒng)樸槿惠9月22日在青瓦臺(tái)主持召開(kāi)首席秘書(shū)會(huì)議時(shí)表示，朝鮮最近遭遇特大洪災(zāi)，而當(dāng)局卻不顧民生，投入天文數(shù)字費(fèi)用熱衷于搞核武與導(dǎo)彈研發(fā)�！　�據(jù)韓聯(lián)社9月22日?qǐng)?bào)道，樸槿惠說(shuō)，...

2016年1月，廝殺多年的美麗說(shuō)、蘑菇街宣布合并。半年后，美麗說(shuō)、蘑菇街及淘世界三個(gè)獨(dú)立品牌整合，成立新的公司——美麗聯(lián)合集團(tuán)。近日，虎嗅收到蘑菇街離職員工爆料，該公司正在進(jìn)行新一輪裁員。該人士稱，本次...

近期沒(méi)什么大新聞的微軟，現(xiàn)在有了�；刭�(gòu)400億美元股票，給股東發(fā)紅包先看一條開(kāi)心的。根據(jù)外媒BusinessInsider的報(bào)道，微軟日前發(fā)表聲明稱，董事會(huì)已經(jīng)批準(zhǔn)了一項(xiàng)價(jià)值上限達(dá)400億美元的新股票回購(gòu)計(jì)劃，此次回購(gòu)...

昨天晚上，微信揭開(kāi)了外界期盼已久的應(yīng)用號(hào)神秘面紗——小程序。這可能是今年微信最重要的產(chǎn)品。小程序這個(gè)名字取得其實(shí)有點(diǎn)意思。一是不落俗套，透出一股人畜無(wú)害的技術(shù)宅氣質(zhì)；二是小也很清楚地說(shuō)明，這個(gè)產(chǎn)品...

以組織能力提升作為核心，相信團(tuán)隊(duì)，相信團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人，就不同事件不同維度的角度去復(fù)盤(pán)。9月14日，阿里巴巴首席人才官蔣芳就月餅事件，在給員工的內(nèi)部信寫(xiě)道今天，集團(tuán)用4個(gè)小時(shí)對(duì)此事進(jìn)行了復(fù)盤(pán)和討論，逍遙子...

教育部日前發(fā)布了《關(guān)于深化高校教師考核評(píng)價(jià)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》�！兑庖�(jiàn)》指出，將師德表現(xiàn)作為教師績(jī)效考核、職稱(職務(wù))評(píng)聘、崗位聘用和獎(jiǎng)懲的首要內(nèi)容。高校教師有師德禁行行為的，師德考核不合格，并...

無(wú)論是日益上漲的車價(jià)，還是逐漸減少的補(bǔ)貼，加上網(wǎng)約車新政「網(wǎng)約車平臺(tái)公司不得以低于成本的價(jià)格運(yùn)營(yíng)擾亂正常市場(chǎng)秩序」的特別規(guī)定，網(wǎng)約車回歸中高端服務(wù)，已是板上釘釘。在價(jià)格上難形成差異化之后，服務(wù)無(wú)疑...

　如何讓施工隊(duì)成為工程隊(duì)，是壁畫(huà)修復(fù)的現(xiàn)實(shí)之問(wèn)，也是文物保護(hù)的既有困局。若沒(méi)有配套的文保人才培養(yǎng)、管理和使用的體系與辦法，并假以市場(chǎng)自我調(diào)節(jié)的作用，那么實(shí)習(xí)生參與修復(fù)可能難以禁絕，并成為文物保護(hù)中...

中秋前幾日，阿里月餅事件在社交網(wǎng)絡(luò)刷了屏。目前各渠道能了解到的基本情況是這樣的：阿里巴巴對(duì)公司內(nèi)部銷售月餅，安全部的5名工程師寫(xiě)腳本搶月餅訂單，共刷了124盒月餅，結(jié)果其中4人被開(kāi)除。對(duì)此事，當(dāng)事...

Google自動(dòng)駕駛汽車項(xiàng)目前首席技術(shù)官，脾氣相對(duì)溫和的機(jī)器人專家Chris Urmson曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，等到自己兒子在2019年達(dá)到駕駛年齡時(shí)，自動(dòng)駕駛技術(shù)已經(jīng)成熟了，這樣他就不必再去考什么駕照。然而在今年8月，也就是汽車...

其實(shí)很多同學(xué)都想知道到底有沒(méi)有必要考研？。有人說(shuō)考研還不是為了工作？如果實(shí)實(shí)在在是為工作，那么作為HR出身的互聯(lián)網(wǎng)工作者，本人就有話說(shuō)了。本人小飛，HR工作者，就借此淺顯地講述一下從一個(gè)HR的工作角度怎...

員工離職和留任是HR的工作常態(tài)，不可過(guò)于擔(dān)心也不可視而不見(jiàn)，多總結(jié)和反思才是成長(zhǎng)的正途。

導(dǎo)語(yǔ)企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)多數(shù)是以幫助員工提高崗位勝任力為目的進(jìn)行的，這一培訓(xùn)方式可以在一定程度上提高員工的崗位勝任能力，但是也容易忽略員工的需求，導(dǎo)致很多不利的后果。企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)多數(shù)是以幫助員...

近日，搜前途與深圳搜弘網(wǎng)絡(luò)科技達(dá)成戰(zhàn)略合作，雙方就人力資源數(shù)據(jù)研究、人才招聘等領(lǐng)域開(kāi)展合作，進(jìn)一步提升雙方的品牌價(jià)值、服務(wù)質(zhì)量等，共同創(chuàng)造更大的商業(yè)價(jià)值。 搜前途是全球領(lǐng)先的智能人崗匹配服務(wù)...

近來(lái)，社會(huì)對(duì)延遲退休年齡議論頗多，擔(dān)心延遲退休政策極大地影響就業(yè)。老年人不退，不騰崗位，年輕人怎么就業(yè)呢？然而，只要認(rèn)真研究分析延遲退休的制度設(shè)計(jì)，就能發(fā)現(xiàn)它對(duì)就業(yè)的影響沒(méi)人們想象中那么大。從節(jié)奏...

企業(yè)擬錄用員工，從接受企業(yè)的錄用通知書(shū)（通常被稱為Offer）到正式入職，會(huì)存在一個(gè)勞資雙方尚未建立正式勞動(dòng)關(guān)系的空檔期。這個(gè)空檔期短則一兩天，長(zhǎng)則一兩個(gè)月，特殊情況甚至?xí)�超過(guò)半年之久（一般對(duì)應(yīng)于應(yīng)屆畢...

隨著北京10日宣布上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，今年以來(lái)，至少已有重慶、遼寧、江蘇、上海、海南、山東、天津、河北、北京9個(gè)地區(qū)提高了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中，上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)2190元，為全國(guó)最高。

一直以來(lái),快遞行業(yè)關(guān)于快遞員的有效激勵(lì)都受到企業(yè)的關(guān)注,僅僅靠計(jì)件工資制這種薪酬激勵(lì)是否能真正激發(fā)快遞員的工作積極性,進(jìn)而提高工作績(jī)效呢? 快遞行業(yè)的代表性企業(yè)順豐，通過(guò)精神上重視你，物質(zhì)上不虧待你的雙沖擊力，贏得了數(shù)萬(wàn)快遞小哥的心。

公積金到底是不是自己的錢(qián)？如果是，提取需要哪些條件公積金的打開(kāi)方式在很多人的觀念中，每個(gè)月繳存的公積金屬于自己的錢(qián)，自己的錢(qián)當(dāng)然可以任性花。而公積金較為嚴(yán)格的提取條件，則一直遭受爭(zhēng)議。有人于是動(dòng)了...