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　　面試的過程中主試與被試雙方面對面地觀察、交談，是一種雙向的信息溝通過程，主試通過對被試的外部行為特征的觀察與分析，以及對過去行為的考察來評價其素質(zhì)特征。同時，被試也在對主試進(jìn)行觀察與分析判斷，...

　　招聘會上往往一個細(xì)微的動作就會決定乾坤。就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心專家提醒畢業(yè)生參加雙選會的幾條注意事項(xiàng)，提防面試中的非語言陷阱�！　∥帐郑哼@是你與面試官的初次見面。如果他(她)向你伸出手，卻握到一只軟弱...

　　求職面試很麻煩。特別是在這個經(jīng)濟(jì)緊縮的時代，在壓力量表上，求職面試所經(jīng)驗(yàn)到的緊張可能居于牙根管填充手術(shù)與國稅局調(diào)查之間。然而，對另一方的面試官們，面試也不容易。選擇正確的人是一個重大投資，不僅...

當(dāng)應(yīng)聘者面對多位 面試 官時,該如何應(yīng)對,以發(fā)揮出真實(shí)水平?　　為什么要設(shè)多位面試官?　　作為求職者,要想從容應(yīng)對多位 面試 官,首先要明白 招聘 單位為什么要設(shè)多位面試官進(jìn)行面試?在什么情況下會用多位...

　　王欣到一家合資企業(yè)面試文職工作，在此之前，她的簡歷已經(jīng)給HR留下了很好的印象：重點(diǎn)大學(xué)本科畢業(yè)，通過英語六級、計(jì)算機(jī)三級、日語二級、普通話等級考試，以及兩年的文職、接待的兼職實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷�？擅嬖�...

　　新年伊始，跳槽成了上班族的熱門話題。跳槽需要面臨的重要一關(guān)就是面試，而面試需要面臨的難題是如何處理前公司與現(xiàn)今面試公司的關(guān)系。面試官通常會問到的一個題目是——請描述一下你離開以前所供職單位的理...

面試時，怎么介紹自己才能給人留下印象？被問到自己的缺點(diǎn)時，要不要如實(shí)告訴面試官？關(guān)于期望薪水，說多少妥當(dāng)？昨天下午，南大求職團(tuán)隊(duì)大賽在進(jìn)行單獨(dú)面試比賽時，幾位企業(yè)人力資源專家就學(xué)生的疑問，給出自...

孫子兵法曰：知己知彼，百戰(zhàn)不殆。倘若掌握了以下八種招式，你將如天馬行空一般馳騁于各種職場之中。一般來講，你的假想敵——面試官分為以下幾種表現(xiàn)形式：1.性格外向型：充滿活力；善談；肢體語言豐富；賦有感...

如果求職者自身?xiàng)l件良好，那么求職面試 前做好充分的準(zhǔn)備，掌握面試技巧，成功的工作機(jī)會離我們沒有那么遙遠(yuǎn)。正所謂面試技巧也能定成敗。　　第一：投遞 簡歷 要有針對性　　當(dāng) 求職 者要選擇公司投遞 ...

在日常人際互動中，經(jīng)常能聽到有人說一見如故一見傾心一見鐘情。調(diào)查顯示，在公務(wù)員面試中面試官對應(yīng)試者的第一印象會影響其決策，這是首因效應(yīng)的力量。那么如何充分利用首因效應(yīng)，獲得面試官的青睞，為成功踏上...

投遞簡歷、參加筆試，只剩下面試最后一關(guān)了，可往往就在這關(guān)鍵的一役卻未能如愿以償，甚至有些面試的題目真可謂千奇百怪，讓不少求職者常常陷入兩難境地。如何能巧妙的破解這些障礙、得到考官的認(rèn)同，成為他們的...

　　一、換一種角色。　　面試過程中以先入為主的心理狀態(tài)，假想自己是面試官，這樣會使你換一個角度和心態(tài)去設(shè)身處地考慮用人單位的需求，并且能讓你很快融進(jìn)那個角色。會使你自信心增加，做一種職場角色轉(zhuǎn)換，...

　　　俗話說的好細(xì)節(jié)決定成敗，在面試時同樣如此。在你好不容易盼來一份面試邀請時，為面試做了全面的準(zhǔn)備，但是如果就因?yàn)槊嬖嚂r的某些細(xì)節(jié)就與理想的工作失之交臂，可以說是非�？上У�。來就業(yè)人才（http://w...

　在美國研究生申請中，很多人會遇到面試的問題，下面就談?wù)動嘘P(guān)申請美國研究生的時候都有哪些面試技巧。　　面試前的準(zhǔn)備　　面試前，學(xué)生首先要對自己的申請材料了如指掌，對各種問題要盡可能地準(zhǔn)備。要明白自...

　　嘉賓：信泰人壽保險股份有限公司銷售總監(jiān)周嚴(yán)　　前進(jìn)因私出入境服務(wù)有限公司人事部干事楊雅曦　　對于每一個畢業(yè)生而言，應(yīng)聘都是一門必修課。不論是投簡歷或是上門應(yīng)聘，最終都要經(jīng)過面試這一關(guān)。在三月這...

　　一般說來，是候選人吸引住了兩個或更多面試官的眼球，讓面試官有傾向性地影響了面試的流程。如何才能做到呢？靠碰運(yùn)氣？可能有，但也需要靠技能。候選人通過對自身優(yōu)勢和動機(jī)的展示，自然而然地將話題轉(zhuǎn)向自...

　　面試本身沒什么大不了的，除非你對這份工作渴求已久。而你只需記住，面試之時要讓你看起來好樣，顯得足夠地自信，并且講正確的事，不要說任何錯誤之話，而這也似乎并不是很難遵守的指導(dǎo)原則，除非你將碰到一...

金融危機(jī)沒完沒了，現(xiàn)在工作實(shí)在難找，一到面試心里發(fā)毛，咋辦？我們應(yīng)該以怎樣的心態(tài)面對面試？第一印象如何打造？ 對于面試的經(jīng)驗(yàn)，號稱打工皇帝的唐駿是最有發(fā)言權(quán)的人。 唐駿剛進(jìn)微軟的時候，一天經(jīng)過了...

　　檢驗(yàn)面試答案的標(biāo)準(zhǔn)只有一個—你是否進(jìn)行了理智的對話�！　≡谇舐毭嬖囍校瑳]有人能保證不犯錯誤，只是聰明的求職者會不斷修正錯誤走向正確。然而，如果我們知道面試中常見的錯誤是什么，知道如何避免犯錯誤...

如何在面試過程中知道自己是否被錄取　　經(jīng)過了一兩個禮拜的精心準(zhǔn)備，外加一個晚上的失眠緊張，還有一個小時的努力表現(xiàn)，面試官往往來一句謝謝你對我們招聘工作的關(guān)心。我們一做出決定就會立即通知你。或是你的...